1.协助总经理对公司进行日常管理和战略实施；
2.分管公司所确定的业务板块；
3.建立和完善公司管理制度和流程体系。
1.大型种业公司或农林类公司副总经理任职三年以上；
2.年龄45岁以下；
3.本科以上学历。